الخطة التدريبية
فيما يتعلق بتنفيذ البرامج التدريبية يتيح مركز HDTC إمكانية تغيير التواريخ و الأماكن و المحتوى , كما أنه يتيح تقديم الدورات كتعليم افتراضي مدمج مع الحضوري في نفس الوقت وذلك لتحقيق تجربة تعليميه متميزة ...
ملاحظة: جميع الدورات المعلن عنها في موقعنا الالكتروني لن تعقد قبل الحصول على الموافقة الخاصة من هيئة المعرفة بدبي
ملاحظة: جميع الدورات المعلن عنها في موقعنا الالكتروني لن تعقد قبل الحصول على الموافقة الخاصة من هيئة المعرفة بدبي
هذه الأسعار لا تشمل السكن علما ان التنفيذ بفنادق 5 و4 نجوم.
كافة الأسعار غير مشمولة بالضرائب في حال وجدت.
في حال طلب البرنامج بلغات مختلفة يتم تطبيق أسعار مختلفة.
كافة الأسعار غير مشمولة بالضرائب في حال وجدت.
في حال طلب البرنامج بلغات مختلفة يتم تطبيق أسعار مختلفة.
| Num | اسم البرنامج | ||
|---|---|---|---|
| 1987 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
شرم الشيخ
7/ يوليو - 11/ يوليو
4500 دولار أمريكي
|
|
| 1988 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
دبي
7/ يوليو - 11/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 1989 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
افتراضياً
7/ يوليو - 11/ يوليو
|
|
| 1990 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
القاهرة
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 1991 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
دبي
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 1992 | HR01 |
إدارة المواهب والتدوير والتعاقب الوظيفي
افتراضياً
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
|
|
| 1996 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
اسطنبول
5/ مايو - 9/ مايو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 1997 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 1998 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 1999 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
القاهرة
28/ يوليو - 1/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2000 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
دبي
28/ يوليو - 1/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2001 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
افتراضياً
28/ يوليو - 1/ أغسطس
|
|
| 2002 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
القاهرة
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2003 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
دبي
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2004 | HR02 |
تنمية الموارد البشرية: مناهج واتجاهات وممارسات متقدمة
افتراضياً
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
|
|
| 2008 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
القاهرة
12/ مايو - 16/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2009 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2010 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2011 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
عمّان
21/ يوليو - 25/ يوليو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2012 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
دبي
21/ يوليو - 25/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2013 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
افتراضياً
21/ يوليو - 25/ يوليو
|
|
| 2014 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
القاهرة
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2015 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
دبي
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2016 | HR03 |
هندسة القوى العاملة المستقبلية
افتراضياً
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
|
|
| 2023 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
القاهرة
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2024 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
دبي
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2025 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
افتراضياً
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
|
|
| 2026 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
المنامة
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2027 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
دبي
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2028 | HR04 |
استخدام اختيارات الذكاء والميول المهنية في إدارة التوظيف والأداء
افتراضياً
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
|
|
| 2032 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
القاهرة
19/ مايو - 23/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2033 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2034 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2035 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
اسطنبول
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2036 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
دبي
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2037 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
افتراضياً
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
|
|
| 2038 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
لندن
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
6000 دولار أمريكي
|
|
| 2039 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
دبي
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2040 | HR05 |
أفضل الممارسات باستخدام الذكاء الاصطناعي في تصميم برامج توجيه الموظفين
افتراضياً
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
|
|
| 2047 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
برشلونة
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2048 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
دبي
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2049 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
افتراضياً
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
|
|
| 2050 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
القاهرة
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2051 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
دبي
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2052 | HR06 |
أفضل الممارسات في إدارة و تقييم أداء الموظفين والأداء المؤسسي
افتراضياً
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
|
|
| 2056 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
اسطنبول
2/ يونيو - 6/ يونيو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2057 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
دبي
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2058 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
افتراضياً
2/ يونيو - 6/ يونيو
|
|
| 2059 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
شرم الشيخ
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2060 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
دبي
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2061 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
افتراضياً
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
|
|
| 2062 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
القاهرة
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2063 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
دبي
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2064 | HR07 |
استراتيجيات التخطيط الإحلالي والتعاقب الوظيفي
افتراضياً
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
|
|
| 2068 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
شرم الشيخ
26/ مايو - 30/ مايو
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2069 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2070 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2071 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
القاهرة
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2072 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
دبي
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2073 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
افتراضياً
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
|
|
| 2074 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
القاهرة
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2075 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
دبي
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2076 | HR08 |
استراتيجيات بناء ثقافة المؤسسية المستدامة و إدارة التغيير
افتراضياً
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
|
|
| 2080 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
القاهرة
23/ يونيو - 27/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2081 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
دبي
23/ يونيو - 27/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2082 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
23/ يونيو - 27/ يونيو
|
|
| 2083 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
اسطنبول
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2084 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
دبي
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2085 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
|
|
| 2086 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
القاهرة
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2087 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
دبي
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2088 | HR09 |
استخدام الذكاء الاصطناعي لدراسة وتصميم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
|
|
| 2092 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
القاهرة
9/ يونيو - 13/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2093 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2094 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2095 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
برشلونة
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2096 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2097 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2098 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
القاهرة
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2099 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
دبي
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2100 | HR10 |
استراتيجيات جذب المواهب وفق متطلبات وظائف المستقبل
افتراضياً
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
|
|
| 2104 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
القاهرة
30/ يونيو - 4/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2105 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
دبي
30/ يونيو - 4/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2106 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
30/ يونيو - 4/ يوليو
|
|
| 2107 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
شرم الشيخ
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2108 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2109 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2110 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
القاهرة
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2111 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
دبي
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2112 | HR11 |
إعداد موازنات إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
|
|
| 2116 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
القاهرة
26/ مايو - 30/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2117 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2118 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2119 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
اسطنبول
14/ يوليو - 18/ يوليو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2120 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
دبي
14/ يوليو - 18/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2121 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
افتراضياً
14/ يوليو - 18/ يوليو
|
|
| 2122 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
القاهرة
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2123 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
دبي
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2124 | HR12 |
إعداد وتطوير المعرفة للمدراء الجدد وفق مؤشرات الأداء المؤسسي
افتراضياً
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
|
|
| 2128 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
القاهرة
9/ يونيو - 13/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2129 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2130 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2131 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
القاهرة
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2132 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
دبي
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2133 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
افتراضياً
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
|
|
| 2134 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
اسطنبول
29/ ديسمبر - 2/ يناير
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2135 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
دبي
29/ ديسمبر - 2/ يناير
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2136 | HR13 |
الإبداع في إدارة منظومة تدريب وتنمية الموارد البشرية
افتراضياً
29/ ديسمبر - 2/ يناير
|
|
| 2143 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
عمّان
14/ يوليو - 18/ يوليو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2144 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
دبي
14/ يوليو - 18/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2145 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
14/ يوليو - 18/ يوليو
|
|
| 2146 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
القاهرة
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2147 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
دبي
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2148 | HR14 |
الاتجاهات العملية الحديثة في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
|
|
| 2152 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
القاهرة
5/ مايو - 9/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2153 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2154 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 2155 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
لندن
28/ يوليو - 1/ أغسطس
6000 دولار أمريكي
|
|
| 2156 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
دبي
28/ يوليو - 1/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2157 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
افتراضياً
28/ يوليو - 1/ أغسطس
|
|
| 2158 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
القاهرة
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2159 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
دبي
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2160 | HR15 |
الإدارة بالأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
افتراضياً
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
|
|
| 2167 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
القاهرة
7/ يوليو - 11/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2168 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
دبي
7/ يوليو - 11/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2169 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
افتراضياً
7/ يوليو - 11/ يوليو
|
|
| 2170 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
القاهرة
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2171 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
دبي
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2172 | HR16 |
استراتيجيات إدارة الموارد البشرية - مستوى أول
افتراضياً
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
|
|
| 2176 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
القاهرة
12/ مايو - 16/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2177 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2178 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2179 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
القاهرة
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2180 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
دبي
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2181 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
افتراضياً
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
|
|
| 2182 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
كوالالمبور
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2183 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
دبي
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2184 | HR17 |
التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة والتطوير التنظيمي - مستوى محترف
افتراضياً
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
|
|
| 2188 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
القاهرة
19/ مايو - 23/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2189 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2190 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2191 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
اسطنبول
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2192 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
دبي
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2193 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
افتراضياً
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
|
|
| 2194 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
القاهرة
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2195 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
دبي
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2196 | HR18 |
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتطوير خارطة الكفاءات الوظيفية
افتراضياً
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
|
|
| 2203 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
اسطنبول
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2204 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
دبي
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2205 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
افتراضياً
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
|
|
| 2206 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
القاهرة
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2207 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
دبي
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2208 | HR19 |
صناعة القرارات و فق تحليل بيانات الموارد البشرية
افتراضياً
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
|
|
| 2212 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
القاهرة
26/ مايو - 30/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2213 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2214 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2215 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
القاهرة
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2216 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
دبي
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2217 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
افتراضياً
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
|
|
| 2218 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
اسطنبول
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2219 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
دبي
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2220 | HR20 |
تكنولوجيا الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي
افتراضياً
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
|
|
| 2224 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
شرم الشيخ
2/ يونيو - 6/ يونيو
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2225 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
دبي
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2226 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
افتراضياً
2/ يونيو - 6/ يونيو
|
|
| 2227 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
القاهرة
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2228 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2229 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2230 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
برشلونة
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2231 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
دبي
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2232 | HR21 |
المهارات المتقدمة في إعداد الخطط الاستراتيجية لرأس المال البشري و استثمار المواهب
افتراضياً
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
|
|
| 2236 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
القاهرة
30/ يونيو - 4/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2237 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
دبي
30/ يونيو - 4/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2238 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
افتراضياً
30/ يونيو - 4/ يوليو
|
|
| 2239 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
اسطنبول
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2240 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
دبي
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2241 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
افتراضياً
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
|
|
| 2242 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
القاهرة
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2243 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
دبي
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2244 | HR22 |
النظريات الحديثة في تطبيقات الرفاه الوظيفي وتحسين الصحة النفسية واسعاد الموظفين
افتراضياً
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
|
|
| 2248 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
القاهرة
9/ يونيو - 13/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2249 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2250 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2251 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
اسطنبول
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2252 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2253 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2254 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
القاهرة
29/ ديسمبر - 2/ يناير
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2255 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
دبي
29/ ديسمبر - 2/ يناير
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2256 | HR23 |
آليات وممارسات حوكمة الموارد البشرية
افتراضياً
29/ ديسمبر - 2/ يناير
|
|
| 2263 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
القاهرة
21/ يوليو - 25/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2264 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
دبي
21/ يوليو - 25/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2265 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
افتراضياً
21/ يوليو - 25/ يوليو
|
|
| 2266 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
لندن
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
6000 دولار أمريكي
|
|
| 2267 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
دبي
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2268 | HR24 |
إدارة استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
افتراضياً
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
|
|
| 2272 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
اسطنبول
12/ مايو - 16/ مايو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2273 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2274 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2275 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
القاهرة
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2276 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
دبي
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2277 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
افتراضياً
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
|
|
| 2278 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
القاهرة
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2279 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
دبي
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2280 | HR25 |
إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
افتراضياً
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
|
|
| 2284 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
القاهرة
5/ مايو - 9/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2285 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2286 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 2287 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
القاهرة
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2288 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
دبي
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2289 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
افتراضياً
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
|
|
| 2290 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
مدريد
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2291 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
دبي
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2292 | HR26 |
تطبيقات وظائف الموارد البشرية وفق الجدارات
افتراضياً
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
|
|
| 2299 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
القاهرة
28/ يوليو - 1/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2300 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
دبي
28/ يوليو - 1/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2301 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
افتراضياً
28/ يوليو - 1/ أغسطس
|
|
| 2302 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
كوالالمبور
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2303 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
دبي
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2304 | HR27 |
إطار الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في إدارة التطوير المؤسسي في القطاع المصرفي
افتراضياً
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
|
|
| 2311 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
القاهرة
7/ يوليو - 11/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2312 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
دبي
7/ يوليو - 11/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2313 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
افتراضياً
7/ يوليو - 11/ يوليو
|
|
| 2314 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
القاهرة
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2315 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
دبي
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2316 | HR28 |
آليات إنشاء برامج رفاهية متكاملة داخل المنظمات
افتراضياً
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
|
|
| 2320 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
القاهرة
2/ يونيو - 6/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2321 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
دبي
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2322 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
افتراضياً
2/ يونيو - 6/ يونيو
|
|
| 2323 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
القاهرة
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2324 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
دبي
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2325 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
افتراضياً
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
|
|
| 2326 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
اسطنبول
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2327 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
دبي
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2328 | HR29 |
بناء قاموس الكفاءات والجدارات
افتراضياً
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
|
|
| 2332 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
القاهرة
26/ مايو - 30/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2333 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2334 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2335 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
اسطنبول
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2336 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
دبي
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2337 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
|
|
| 2338 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
القاهرة
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2339 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
دبي
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2340 | HR30 |
أساليب التعاقد التدريبي وتقييم الاحتياجات التدريبية
افتراضياً
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
|
|
| 2344 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
كوالالمبور
19/ مايو - 23/ مايو
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2345 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2346 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2347 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
القاهرة
21/ يوليو - 25/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2348 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
دبي
21/ يوليو - 25/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2349 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
افتراضياً
21/ يوليو - 25/ يوليو
|
|
| 2350 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
القاهرة
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2351 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
دبي
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2352 | HR31 |
Human Capital Reporting ( ISO 30414)
افتراضياً
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
|
|
| 2356 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
اسطنبول
9/ يونيو - 13/ يونيو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2357 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2358 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2359 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
القاهرة
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2360 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2361 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2362 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
برشلونة
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2363 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
دبي
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2364 | HR32 |
أطر التدريب الحديثة باستخداد الألعاب التدريبية و المحاكاة
افتراضياً
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
|
|
| 2368 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
القاهرة
23/ يونيو - 27/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2369 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
دبي
23/ يونيو - 27/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2370 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
افتراضياً
23/ يونيو - 27/ يونيو
|
|
| 2371 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
كوالالمبور
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2372 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2373 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2374 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
القاهرة
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2375 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
دبي
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2376 | HR33 |
التحليل البيانات التنبؤي في الموارد البشرية
افتراضياً
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
|
|
| 2380 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
اسطنبول
23/ يونيو - 27/ يونيو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2381 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
دبي
23/ يونيو - 27/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2382 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
افتراضياً
23/ يونيو - 27/ يونيو
|
|
| 2383 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
القاهرة
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2384 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
دبي
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2385 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
افتراضياً
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
|
|
| 2386 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
القاهرة
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2387 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
دبي
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2388 | HR34 |
التعليم الرقمي والتدريب الإلكتروني
افتراضياً
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
|
|
| 2392 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
القاهرة
30/ يونيو - 4/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2393 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
دبي
30/ يونيو - 4/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2394 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
30/ يونيو - 4/ يوليو
|
|
| 2395 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
اسطنبول
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2396 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
دبي
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2397 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
|
|
| 2398 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
القاهرة
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2399 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
دبي
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2400 | HR35 |
الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
|
|
| 2407 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
القاهرة
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2408 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
دبي
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2409 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
افتراضياً
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
|
|
| 2410 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
القاهرة
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2411 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
دبي
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2412 | HR36 |
إدارة المواهب في العصر الرقمي
افتراضياً
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
|
|
| 2416 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
اسطنبول
5/ مايو - 9/ مايو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2417 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2418 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 2419 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
القاهرة
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2420 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2421 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2422 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
القاهرة
29/ ديسمبر - 2/ يناير
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2423 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
دبي
29/ ديسمبر - 2/ يناير
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2424 | HR37 |
تطوير الكفاءات لأخصائي الموارد البشرية
افتراضياً
29/ ديسمبر - 2/ يناير
|
|
| 2425 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
شرم الشيخ
30/ يونيو - 4/ يوليو
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2426 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
دبي
30/ يونيو - 4/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2427 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
افتراضياً
30/ يونيو - 4/ يوليو
|
|
| 2428 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
القاهرة
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2429 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
دبي
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2430 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
افتراضياً
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
|
|
| 2431 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
اسطنبول
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2432 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
دبي
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2433 | HR38 |
الامتثال للموارد البشرية : الغرض والمخاطر
افتراضياً
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
|
|
| 2440 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
القاهرة
23/ يونيو - 27/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2441 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
دبي
23/ يونيو - 27/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2442 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
افتراضياً
23/ يونيو - 27/ يونيو
|
|
| 2443 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
اسطنبول
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2444 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
دبي
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2445 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
افتراضياً
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
|
|
| 2446 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
القاهرة
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2447 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
دبي
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2448 | HR39 |
شريك أعمال الموارد البشرية المبتكر
افتراضياً
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
|
|
| 2452 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
القاهرة
2/ يونيو - 6/ يونيو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2453 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
دبي
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2454 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
افتراضياً
2/ يونيو - 6/ يونيو
|
|
| 2455 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
برشلونة
14/ يوليو - 18/ يوليو
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2456 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
دبي
14/ يوليو - 18/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2457 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
افتراضياً
14/ يوليو - 18/ يوليو
|
|
| 2458 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
القاهرة
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2459 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
دبي
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2460 | HR40 |
تحقيق الجدارات القيادية وتنمية الفكر القيادي المبدع
افتراضياً
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
|
|
| 2467 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
كوالالمبور
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2468 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
دبي
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2469 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
افتراضياً
11/ أغسطس - 15/ أغسطس
|
|
| 2470 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
القاهرة
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2471 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
دبي
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2472 | HR41 |
نمذجة مسارات الموظفين
افتراضياً
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
|
|
| 2476 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
شرم الشيخ
12/ مايو - 16/ مايو
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2477 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2478 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2479 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
القاهرة
7/ يوليو - 11/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2480 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
دبي
7/ يوليو - 11/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2481 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
افتراضياً
7/ يوليو - 11/ يوليو
|
|
| 2482 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
القاهرة
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2483 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
دبي
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2484 | HR42 |
تحليل الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي
افتراضياً
3/ نوفمبر - 7/ نوفمبر
|
|
| 2491 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
القاهرة
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2492 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
دبي
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2493 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
افتراضياً
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
|
|
| 2494 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
اسطنبول
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2495 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
دبي
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2496 | HR43 |
كتابة دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
افتراضياً
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
|
|
| 2500 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
عمّان
26/ مايو - 30/ مايو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2501 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2502 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2503 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
اسطنبول
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2504 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2505 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2506 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
القاهرة
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2507 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
دبي
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2508 | HR44 |
تحويل دور الموارد البشرية إلى شريك استراتيجي
افتراضياً
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
|
|
| 2512 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
القاهرة
19/ مايو - 23/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2513 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2514 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2515 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
لندن
28/ يوليو - 1/ أغسطس
6000 دولار أمريكي
|
|
| 2516 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
دبي
28/ يوليو - 1/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2517 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
افتراضياً
28/ يوليو - 1/ أغسطس
|
|
| 2518 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
القاهرة
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2519 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
دبي
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2520 | HR45 |
تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الأداء
افتراضياً
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
|
|
| 2524 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
الدوحة
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2525 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2526 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2527 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
القاهرة
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2528 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2529 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2530 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
القاهرة
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2531 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
دبي
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2532 | HR46 |
دور الكفاءات الوظيفية في تحقيق التميز المؤسسي
افتراضياً
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
|
|
| 2536 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
القاهرة
5/ مايو - 9/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2537 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2538 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 2539 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
القاهرة
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2540 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
دبي
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2541 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
افتراضياً
8/ سبتمبر - 12/ سبتمبر
|
|
| 2542 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
كوالالمبور
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2543 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
دبي
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2544 | HR47 |
تخطيط المسار الوظيفي والاحلال والتوطين
افتراضياً
24/ نوفمبر - 28/ نوفمبر
|
|
| 2551 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
اسطنبول
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2552 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
دبي
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2553 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
افتراضياً
1/ سبتمبر - 5/ سبتمبر
|
|
| 2554 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
القاهرة
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2555 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
دبي
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2556 | HR48 |
دور التواصل الداخلي في دعم الصحة النفسية للموظفين
افتراضياً
8/ ديسمبر - 12/ ديسمبر
|
|
| 2560 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
القاهرة
12/ مايو - 16/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2561 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2562 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2563 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
القاهرة
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2564 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
دبي
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2565 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
افتراضياً
29/ سبتمبر - 3/ أكتوبر
|
|
| 2566 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
كوالالمبور
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2567 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
دبي
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2568 | HR49 |
تصميم مسارات وظيفية متقدمة ومبتكرة
افتراضياً
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
|
|
| 2572 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
القاهرة
30/ يونيو - 4/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2573 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
دبي
30/ يونيو - 4/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2574 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
افتراضياً
30/ يونيو - 4/ يوليو
|
|
| 2575 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
القاهرة
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2576 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
دبي
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2577 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
افتراضياً
15/ سبتمبر - 19/ سبتمبر
|
|
| 2578 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
اسطنبول
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2579 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
دبي
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2580 | HR50 |
تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
افتراضياً
1/ ديسمبر - 5/ ديسمبر
|
|
| 2584 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
لندن
9/ يونيو - 13/ يونيو
6000 دولار أمريكي
|
|
| 2585 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
دبي
9/ يونيو - 13/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2586 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
افتراضياً
9/ يونيو - 13/ يونيو
|
|
| 2587 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
كوالالمبور
21/ يوليو - 25/ يوليو
4300 دولار أمريكي
|
|
| 2588 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
دبي
21/ يوليو - 25/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2589 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
افتراضياً
21/ يوليو - 25/ يوليو
|
|
| 2590 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
القاهرة
29/ ديسمبر - 2/ يناير
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2591 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
دبي
29/ ديسمبر - 2/ يناير
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2592 | HR51 |
تطبيق أحدث ممارسات شريك أعمال الموارد البشرية
افتراضياً
29/ ديسمبر - 2/ يناير
|
|
| 2593 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
المنامة
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2594 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
دبي
2/ يونيو - 6/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2595 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
2/ يونيو - 6/ يونيو
|
|
| 2596 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
القاهرة
14/ يوليو - 18/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2597 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
دبي
14/ يوليو - 18/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2598 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
14/ يوليو - 18/ يوليو
|
|
| 2599 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
القاهرة
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2600 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
دبي
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2601 | HR52 |
تطبيق مبادئ الاستدامة في إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
|
|
| 2605 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
القاهرة
19/ مايو - 23/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2606 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2607 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2608 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
القاهرة
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2609 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
دبي
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2610 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
افتراضياً
22/ سبتمبر - 26/ سبتمبر
|
|
| 2611 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
شرم الشيخ
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
4500 دولار أمريكي
|
|
| 2612 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
دبي
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2613 | HR53 |
تطوير انظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين وسياسات التحفيز
افتراضياً
15/ ديسمبر - 19/ ديسمبر
|
|
| 2620 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
المنامة
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2621 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
دبي
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2622 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
افتراضياً
4/ أغسطس - 8/ أغسطس
|
|
| 2623 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
القاهرة
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2624 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
دبي
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2625 | HR54 |
تطوير سياسات ونماذج العمل باستخدام مؤشرات الأداء KPIs
افتراضياً
27/ أكتوبر - 31/ أكتوبر
|
|
| 2629 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
اسطنبول
23/ يونيو - 27/ يونيو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2630 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
دبي
23/ يونيو - 27/ يونيو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2631 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
افتراضياً
23/ يونيو - 27/ يونيو
|
|
| 2632 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
القاهرة
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2633 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
دبي
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2634 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
افتراضياً
18/ أغسطس - 22/ أغسطس
|
|
| 2635 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
القاهرة
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2636 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
دبي
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2637 | HR55 |
تطوير مهارات الموظفين في العالم الرقمي
افتراضياً
6/ أكتوبر - 10/ أكتوبر
|
|
| 2641 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
اسطنبول
26/ مايو - 30/ مايو
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2642 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
دبي
26/ مايو - 30/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2643 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
افتراضياً
26/ مايو - 30/ مايو
|
|
| 2644 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
القاهرة
14/ يوليو - 18/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2645 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
دبي
14/ يوليو - 18/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2646 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
افتراضياً
14/ يوليو - 18/ يوليو
|
|
| 2647 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
القاهرة
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2648 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
دبي
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2649 | HR56 |
إدارة الموارد البشرية وإعداد التقارير - مستوى أول
افتراضياً
20/ أكتوبر - 24/ أكتوبر
|
|
| 2656 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
القاهرة
7/ يوليو - 11/ يوليو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2657 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
دبي
7/ يوليو - 11/ يوليو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2658 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
افتراضياً
7/ يوليو - 11/ يوليو
|
|
| 2659 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
القاهرة
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2660 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
دبي
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2661 | HR57 |
تقويم وقياس فعالية التطوير المستمر
افتراضياً
13/ أكتوبر - 17/ أكتوبر
|
|
| 2665 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
باريس
12/ مايو - 16/ مايو
5500 دولار أمريكي
|
|
| 2666 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
دبي
12/ مايو - 16/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2667 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
افتراضياً
12/ مايو - 16/ مايو
|
|
| 2668 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
القاهرة
28/ يوليو - 1/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2669 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
دبي
28/ يوليو - 1/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2670 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
افتراضياً
28/ يوليو - 1/ أغسطس
|
|
| 2671 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
القاهرة
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2672 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
دبي
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2673 | HR58 |
قياس العائد على الاستثمار (ROI) في التدريب
افتراضياً
17/ نوفمبر - 21/ نوفمبر
|
|
| 2677 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
القاهرة
19/ مايو - 23/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2678 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
دبي
19/ مايو - 23/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2679 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
افتراضياً
19/ مايو - 23/ مايو
|
|
| 2680 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
القاهرة
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2681 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2682 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2683 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
اسطنبول
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2684 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
دبي
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2685 | HR59 |
تقييم الوعي الثقافي والتحسين المستمر
افتراضياً
10/ نوفمبر - 14/ نوفمبر
|
|
| 2689 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
القاهرة
5/ مايو - 9/ مايو
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2690 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
دبي
5/ مايو - 9/ مايو
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2691 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
5/ مايو - 9/ مايو
|
|
| 2692 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
اسطنبول
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4200 دولار أمريكي
|
|
| 2693 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
دبي
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2694 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
25/ أغسطس - 29/ أغسطس
|
|
| 2695 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
القاهرة
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
3900 دولار أمريكي
|
|
| 2696 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
دبي
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
4000 دولار أمريكي
|
|
| 2697 | HR60 |
استخدام تقنيات مبتكرة لفهم احتياجات الأعمال من منظور إدارة الموارد البشرية
افتراضياً
22/ ديسمبر - 26/ ديسمبر
|